德州市計量檢定測試所是德州市唯一一家法定計量檢定機構，始建于1950年，隸屬于德州市質監(jiān)局。近年來，該所緊緊圍繞服務全市改革開放、經濟發(fā)展這一主題，堅持抓隊伍、強基礎、抓改革、促發(fā)展、抓管理、促服務的工作理念，為全市的計量檢定工作撐起了一片天。2003年12月，該所一次性通過省質監(jiān)局JJF1069－2003法定計量檢定機構考核。目前，已建立社會公用計量標準55項，可開展長度、熱學、力學、電磁、理化、無線電、電離輻射、聲學、光學、時間頻率等10大類160多個項目的檢定、校準與調修。 一是注重隊伍建設，培養(yǎng)一流人才。多年來，德州市計量檢定測試所在發(fā)展中總結出一條經驗，人才就是生產力，只有人才的發(fā)展才有事業(yè)的發(fā)展?；谶@一認識，該所狠抓了人員隊伍建設。首先著力營造人人都可以成才的觀念，倡導終生學習，給全所每一名職工搭造創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)平臺，把促進人才成長和充分發(fā)揮人才作用放在首要位置；其次加大培養(yǎng)基金投入。每年派多人外出考察學習，加大人員繼續(xù)教育力度，已有126 人次參加了各種業(yè)務培訓和外出學習活動；三是深化人員內部改革，建立全員競爭機制。建立健全了以聘任制為基礎的用人制度，實行一年一聘任，一年一考核，大大激發(fā)了全員勤學敬業(yè)的工作熱情。目前，全所職工均達到大專以上學歷，其中本科學歷14人，占全所人數(shù)的73%，?？茖W歷5人，占全所人數(shù)的27%；工程師12人，占全所人數(shù)的63％，高級工程師3人，占全所人數(shù)的15％，一流的技術人才，凝聚成一流的團隊，近年來，德州市計量檢定測試所先后五年被市質監(jiān)局評為“先進單位”。2005年，在參加的全省系統(tǒng)法定計量檢定機構技術大比武活動中，綜合項目和個人單項均獲得全省第一名。 二是加強實驗室建設，提高檢測水平?？萍嫉陌l(fā)展和計量技術的發(fā)展具有一定的聯(lián)動性，面對日益發(fā)展的科技能力和科技水平，德州市計量檢定測試所強筋壯骨增勢力，大干快引新技術。一是投資80余萬元在市局綜合樓東附樓建立了總面積1000m2,，其中恒溫、恒濕面積達500 m2的省內一流實驗室，采用國際通行的通透式實驗室建設，對恒溫恒濕采用了國際上最先近的數(shù)碼波旋技術，使實驗室數(shù)據(jù)檢測更加科學、準確、可靠，2005年，該實驗室被市質監(jiān)局評為“五佳規(guī)范化實驗室”；二是下大氣力引進先進設備。2004年、2005年投資70多萬元購置了經偉儀檢定裝置、水準儀檢定裝置、電能表檢定裝置、水表檢定裝置、煤氣表檢定裝置和目前居于世界先進水平，德國賽多利斯百萬分之一微量天平，萬分之五標準可程控標準功率源，以及穩(wěn)定性、抗震性能好的標準工作臺。同時，建立和保存全市最高等級社會公用計量標準35項，其他等級社會公用計量標準20項，可開展長度、熱學、力學、電磁、理化、無線電、電離輻射、聲學、光學、時間頻率等10大類160多種計量器具的檢定、校準、檢測和修理工作。 三是完善檢測體系，服務地方經濟。隨著市場經濟的不斷發(fā)展，計量工作愈發(fā)顯示出其重要性。然而，目前仍有個別企業(yè)對計量工作的重要性認識不夠，為使計量工作深入企業(yè)的每一個環(huán)節(jié)和細節(jié)，提高計量基礎工作有效性。近年來，德州市計量檢定測試所從加強市場觀念入手，不斷加強服務意識，緊緊圍繞有為、有位、有效的工作理念，時刻急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想，以滿足企業(yè)要求為己任。將企業(yè)的需求與自身技術融為一體，實現(xiàn)了零距離服務。涌現(xiàn)出冒著50℃高溫深入企業(yè)車間進行儀表檢定，大年三十為出租汽車公司檢修計價器等典型事例多次。正如齊河縣新世紀汽車出租有限公司，在該所為其急裝計價器后的感謝信中說到的“市質監(jiān)局轉變職能，從管理走向服務，從辦公室走向企業(yè)，給企業(yè)帶來了一股清新的便民風氣，使企業(yè)倍感政府的關心和溫暖”。 2005年，全所技術人員下廠下縣進行技術指導，為企業(yè)檢定各類計量器具32571臺件，培訓檢定員162人，計量標準考核44項。幫助全市近100家企業(yè)通過了ISO10012計量檢測體系評審，全面落實了電能表、水表、煤氣表的首次強制檢定，煤氣表的首次強檢率達95%。